大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于迁厂搬家的问题，于是小编就整理了3个相关介绍迁厂搬家的解答，让我们一起看看吧。
厂搬家了员工不去有补偿金吗？
根据国家劳动法规定，如果厂搬家导致员工需要调动工作地点，雇主应当提前一个月通知员工，并为其提供合理的补偿。
补偿金的数额应当根据员工在原地工作的时间长短和工资水平来决定，以保障员工的合法权益。
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因此，如果厂搬家导致员工不得不调整工作地点而选择不去，雇主应当按照相关规定向员工支付合理的补偿金。否则雇主可能会面临法律责任。
上海搬家公司为何叫做搬场公司？
场是取谐音厂，场是从大范围来讲的，意思是工厂场地我们都能搬，更不要说搬一个家了，很多搬家公司都把自己叫搬场公司，就是想通过这种叫法把自己叫得更大，让客户从字面上看就比较容易理解，直观的告诉客户我们什么活只要涉及到搬运的都可以做，无论你是搬家还是搬厂！这种搬场公司，对大件设备的比较专业，如果是家用私人物品，有一些易碎需要进行分类包装的还是找精品搬家公司，特别是针对需要长途和国际搬家更应该仔细选择。转自德谨国际长途搬家微博。
公司搬新址，需要随礼吗？
一般情况下，不用随礼。在我国人情往来是再正常不过了，亲朋好友之间有事情相互走动，会增加彼此的感情和联系，随礼也是表示自己心意的一种形式。但是，公司是一个实体，如果作为员工的话，为公司付出劳动，同时获取劳动报酬是你和公司相处的形式，你和公司不具有人情世故上的形式，因此随礼，在一般情况下是不必要的，
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公司搬办公室肯定不用给红包，但视情况而定，如果请临时工或搬家公司的人必须支人家劳务报酬，如果公司内部员工自愿搬也可以不支付报酬。搬办公室是因公司发展营运的需要，正常经营活动之一，给红包性质就变了，即使是员工加班也只用支付适当的报酬。
到此，以上就是小编对于迁厂搬家的问题就介绍到这了，希望介绍关于迁厂搬家的3点解答对大家有用。
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